中鐵五局混凝土公司多措并舉強管理

　　進入12月以來，中鐵五局機械化公司混凝土分公司采取多項安全管控措施，優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保障供給，打響2013年度各項任務(wù)目標(biāo)收官戰(zhàn)。

　　加強冬季施工安全質(zhì)量管控

　　混凝土分公司敦格、滬昆、崇靖、蘭新等混凝土架子隊在抓提供優(yōu)質(zhì)混凝土的同時，對各自管轄片區(qū)電線電路、煤氣、高風(fēng)險危險源施工區(qū)域組織了冬季安全隱患排查。排查、教育活動的開展，加強了各架子隊員工的安全意識，保證了施工一線混凝土攪拌站的安全施工。

　　12月3日，混凝土分公司召開了下半年工作總結(jié)會及安全生產(chǎn)會。分公司經(jīng)理李琳結(jié)合滬昆架子隊既有線施工、三淅架子隊彎多、路陡等高風(fēng)險施工特點，強調(diào)以此作為安全管理工作重中之重來抓。還以最近發(fā)生的一些安全事故案例，教育大家“引以為戒，警鐘長鳴”。要求作好冬季安全施工防火、防電、機械設(shè)備的保養(yǎng)，要求進場的運輸車輛，證件、保險不全者不得準入。

　　開展培訓(xùn)，提高安全防范綜合素質(zhì)

　　混凝土分公司現(xiàn)有職工69人，外聘人員196人，勞務(wù)外聘人員已超出了員工的一半，文化教育程度相對都不高，且每個拌和站僅有2到3名公司正式在冊職工，他們承擔(dān)著生產(chǎn)調(diào)度、協(xié)調(diào)溝通、員工管理、設(shè)備物資管理、現(xiàn)場成本統(tǒng)計核算等多種職能。

　　分公司注重勞務(wù)外聘人員人才培養(yǎng)，開展現(xiàn)場人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)?