用工荒倒逼 多省市春節(jié)前再漲最低工資

  近日重慶市對(duì)外稱,將從2011年1月1日起上調(diào)最低基本工資。至此,全國(guó)已有31個(gè)省市上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  此前人社部發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,在這些對(duì)工資作出調(diào)整的省市中,最低工資增長(zhǎng)幅度平均為24%。盡管此輪調(diào)薪潮尚未退卻,但陜西、浙江等多個(gè)省市又在2010年上調(diào)最低工資的基礎(chǔ)上,再次提高或正在醞釀提高工資標(biāo)準(zhǔn)。

  《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者了解到,此次調(diào)薪的背后,是各地普遍出現(xiàn)的比往年來(lái)得更早的“用工荒”。

  以浙江為例,該省目前的求人倍率 (勞動(dòng)力市場(chǎng)需求人數(shù)與求職人數(shù)之比)創(chuàng)下新值,達(dá)到了1.99。為緩解漸成常態(tài)的招工難,浙江預(yù)計(jì)將在2011年1月15日前,將最低工資調(diào)整到位。

  人社部工資研究所研究員孫群義向《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者稱,造成用工荒的主因是工資問(wèn)題,但上調(diào)工資不能完全解決用工荒,還需要加大產(chǎn)業(yè)升級(jí)力度以及對(duì)于技工的培訓(xùn)力度等。

  應(yīng)對(duì)用工緊缺

  今年4月,浙江對(duì)全省最低月工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,最高檔的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)從960元提高到1100元,這樣的標(biāo)準(zhǔn)為當(dāng)時(shí)全國(guó)最高。

  該省人社廳一官員向 《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者稱,現(xiàn)在正在研究制定新的最低工資調(diào)整方案,具體上調(diào)幅度還沒(méi)確定。他表示,每年在過(guò)(春)節(jié)前后,普遍會(huì)遭遇用工荒,目前浙江有800萬(wàn)技工人才,但還有700萬(wàn)人的缺口,上調(diào)工資可以緩解用工荒的局面。

  再來(lái)看陜西,該省的餐飲業(yè)等眾多服務(wù)行業(yè)普遍遭遇招工難題。在人口紅利優(yōu)勢(shì)漸次不再的當(dāng)口,陜西省于12月25日作出決定,2011年1月1日實(shí)行新的最低工資標(biāo)準(zhǔn),在現(xiàn)行基礎(chǔ)上每月增加100元。這是陜西在6個(gè)月內(nèi)第二次調(diào)整,調(diào)整后,一類地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每月860元,二類為780元。

  昨日(12月27日),北京市人力社保局宣布,自2011年1月1日起,該市最低工資標(biāo)準(zhǔn)從目前的每月960元調(diào)整到每月1160元,月增加200元。同時(shí),非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工作標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)11月提高到每小時(shí)13元。

  今年初,廣東、江蘇、上海等地已紛紛上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn),初衷大同小異,都為改善當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)環(huán)境,緩解招工難,吸引勞動(dòng)力回流等。

  孫群義指出,2008年前,結(jié)構(gòu)性用工荒一直存在,一個(gè)原因是產(chǎn)業(yè)資本向內(nèi)地轉(zhuǎn)移,導(dǎo)致勞動(dòng)力不愿流動(dòng),另一方面是企業(yè)給予工人的工資仍然較低。

  難解招工困局

  事實(shí)上,用提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的方式來(lái)紓解用工困局,歷來(lái)為各地推崇并實(shí)踐,但效果并不明顯。今年的用工荒在浙江、廣東等地提前4個(gè)月到來(lái),也側(cè)面反映了這一事實(shí)。

  廣州某商貿(mào)發(fā)展有限公司周經(jīng)理向記者稱,對(duì)于員工工資,今年增加了許多,可近來(lái)急聘10名包裝工,招聘發(fā)出近一個(gè)月,還是未能招夠。

  據(jù)了解,長(zhǎng)三角、珠三角等地企業(yè)的月工資與中西部相比,并不具吸引力,浙江省與中西部企業(yè)月工資差距只在200元左右。

  孫群義舉例說(shuō),富士康在珠三角的工人工資待遇起點(diǎn)為1200元,而在鄭州新建的工廠中,工人的起薪為2000元。

  比較優(yōu)勢(shì)的喪失,讓外來(lái)務(wù)工者更愿就近就業(yè)。為創(chuàng)設(shè)更好的就業(yè)環(huán)境,在薪資待遇上加碼,成了沿海各省的重要選擇。

  按照《最低工資規(guī)定》第十條的要求,最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次。而不斷涌來(lái)的用工荒,倒逼各地不得不加快頻率。

  但全國(guó)總工會(huì)集體合同部部長(zhǎng)張建國(guó)撰文指出,實(shí)行最低工資制度只能起到為很小一部分弱勢(shì)勞動(dòng)者收入水平進(jìn)行“兜底”保護(hù)的作用,注定解決不了涉及所有勞動(dòng)者的企業(yè)內(nèi)部收入分配問(wèn)題。如今在通脹壓力增大、物價(jià)上漲水平預(yù)期不斷增強(qiáng)的情況下,上調(diào)最低基本工資是必要的,但對(duì)于勞動(dòng)力的吸引力有限。

  對(duì)于如何解決用工荒,孫群義建議:“過(guò)去為了解決就業(yè),更多采取的是較為低端的用工方式,現(xiàn)在加大產(chǎn)業(yè)升級(jí)換代非常重要。同時(shí),要加大對(duì)于技能人才的培訓(xùn),現(xiàn)在主要缺的就是這方面的人才,另外還要平衡各地區(qū)之間的收入分配關(guān)系?!?/FONT>


(中國(guó)水泥網(wǎng) 轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處)

編輯:

監(jiān)督:0571-85871667

投稿:news@ccement.com

本文內(nèi)容為作者個(gè)人觀點(diǎn),不代表水泥網(wǎng)立場(chǎng)。聯(lián)系電話:0571-85871513,郵箱:news@ccement.com。

最新評(píng)論

網(wǎng)友留言僅供其表達(dá)個(gè)人看法,并不表明水泥網(wǎng)立場(chǎng)

暫無(wú)評(píng)論

發(fā)表評(píng)論

相關(guān)資訊

四川:關(guān)于在固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能審查中開(kāi)展碳排放評(píng)價(jià)的通知

2024-11-22

水泥網(wǎng)評(píng)論:《水泥玻璃行業(yè)產(chǎn)能置換實(shí)施辦法(2024年本)》出臺(tái),高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)!

2024-10-31

陜西:陜西省發(fā)展和改革委員會(huì) 陜西省財(cái)政廳關(guān)于印發(fā)《陜西省加力支持大規(guī)模設(shè)備更新和消費(fèi)品以舊換新實(shí)施方案》的通知

2024-10-01

閱讀榜

天瑞水泥復(fù)牌!復(fù)牌后漲超1000%!
新國(guó)標(biāo)6月1日實(shí)施 水泥制造成本增加10-30元/噸
2024-12-23 09:20:29